主页 > 财经 > 产业观察 > 猪易原创 > 正大集团谢国民卸任!交接给长子、三儿子
作者:静书来源:猪E网原创时间:2017-01-18 15:39点击:次
根据日本媒体报道,1月9日,泰国正大集团进行重大人事调整,董事长谢国民卸任董事长和首席执行官(CEO)的职务。其中,长子谢吉人接任董事长一职,三子谢荣人接任首席执行官(CEO)一职。
根据资料显示,长子谢吉人曾作为集团高级副董事长,主管大型投资和中国零售业务。而出任CEO的谢荣人曾担任正大集团旗下、泰国第3大移动通信公司True Corporation的CEO。
整体来看,就是长子、三子共同接班,自己位居幕后继续培养。并且据泰国正大高层表示,启动交接班之后的正大将加快其全球化战略。
首先,我们来看一下正大在全球的布局。
正大集团作为一家泰国公司,但是其业务却遍布全球,已经是一家不折不扣的国际化公司。其业务以农牧食品、零售、电信三大事业为核心,同时涉足金融、地产、制药、机械加工等10多个行业领域的多元化跨过集团公司,业务遍布全球20多个国家和地区,员工超过30万人,年销售收入高达430亿美元(折合人民币在(3264亿)。
就农牧企业来说,正大集团白羽肉鸡养殖全球第二、生猪养殖全球第二、虾产品全球最大、饲料生产全球最大,正大集团俨然已成长为全球最大的农牧企业。
而全球来看,中国又是正大集团相当重要的市场。
作为第一家进入中国的外企,也作为中国饲料市场的龙头企业之一,正大集团一直都受到行业内外高度关注。2015年9月大阅兵的时候,谢国民先生还受邀到天安门城楼观礼。2012年,正大集团启动了从饲料企业向食品企业转型的战略,目前正大集团从农田到餐桌的全产业链初步建成。今天我们可以看到,正大的鸡蛋、主食、肉食等一些列食品越来越丰富。正如谢国民所说,十年后,正大不是卖饲料,而是变成销售蛋品、鸡肉、猪肉等食品。
一边是正大集团庞大的业务,另一边是谢国民日益增长的年纪,交接班的问题显得越来越重要。而交给谁,怎么交,也是谢国民培养、观察、历练了很久之后才做出的决定。
以正大集团在中国零售业务卜蜂莲花来看,最初谢国民交给的是次子谢汉人来执掌,但是在长期的亏损之后,2008年又交给谢吉人来掌舵。目前卜蜂莲花仍旧没能摆脱亏损,2016年上半年亏损6387.4万元。并且有传言称,物美叫价3.9亿美元正在寻求收购卜蜂莲花在北方的业务。除了卜蜂莲花,谢吉人也在主管投资和中国区的零售业务。
根据这两年正大集团高层结构来看,谢吉人与谢镕仁两人均身居要职,因此最广泛的争论便集中在这两个人身上。谢国民也曾在多个场合谈到过,不一定交给一个人,可以交给三个人、四个人,不同行业交给不同本领的人。 接班之后,正大这艘大船,将驶向什么方向?
谢吉人先生,51岁 早在2011年的时候,有媒体问谢国民接班人的问题,谢国民这么回答:“大儿子谢吉人性格实诚、好客、乐意帮助别人,未来是当董事长的人选。
2005年起出任本公司之执行董事,
2010年2月28日起获委任为副董事长。
持有纽约大学学士学位,并拥有跨国性投资及管理不同行业之资深经验。
同时还担任本集团若干公司之董事职位、卜蜂莲花、True Visions Public Company Limited(「True Visions」)主席、True Corporation、CP ALL及Siam Makro董事和中国平安保险非执行董事。
谢镕仁家庭合照 对于谢荣人,谢国民2011年表示,谢荣人现在辅佐电信业,我们四兄弟看好他当集团的总裁。
谢镕仁,48岁
2008年起出任本公司之执行董事。
持有美国波士顿大学工商管理学士学位,彼拥有电讯及广播业务之资深经验。
同时为卜蜂莲花之执行董事及Siam Makro董事、True Corporation之董事、总裁兼首席执行长和True Visions及True ove Company Limited董事及首席执行长。
在谢国民看来,钱多到一个程度,多一个零已经没有什么作用,应该留一个名,留一个好的社会评价。谁要当董事长和总裁,就不能有任何自己的私人事业。这是一条铁律。无论如何,正大在中国发展的决心绝不会改变。 现在来看,如今的安排,就印证了谢国民2011年的表态。谢吉人宽厚的性格,也更符合正大集团利国、利民、利企业的方针,更有易于正大传统的延续。但是,对于谢吉人的最大的考验是,如何成为一名超级领袖,如何能够带领正大30万人继续向前走,这是最重要的。同时,占正大40%的份额的中国,如何能够与中国的政治高层的人脉或者资源结合起来,对于一直要在中国发展的正大来说同样重要。
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